Download Unternehmensnetzwerke: Erfassung, Analyse und erfolgreiche by Olaf N. Rank PDF

By Olaf N. Rank

Diese anwendungsbezogene Einführung in die examine von Unternehmensnetzwerken zeigt deren zentrale Relevanz für den Unternehmenserfolg und liefert zahlreiche konkrete Handlungsempfehlungen.

Nach Darstellung der theoretischen und methodischen Grundlagen netzwerkanalytischer Strukturuntersuchungen folgen jeweils vier Fallstudien zu Netzwerkstrukturen innerhalb und zwischen Unternehmen. Mit hohem Praxisbezug werden dabei Themen untersucht wie

  • Differenzen in der Leistungsfähigkeit von groups als Folge unterschiedlicher Kooperationsnetzwerke
  • Scheitern von Reorganisationsmaßnahmen aufgrund der Resistenz informeller Netzwerkstrukturen gegenüber Veränderungen
  • die Wichtigkeit einer „Entrepreneurial Orientation“ für das Erreichen einer günstigen place innerhalb von Kooperationsnetzwerken mit externen Unternehmenspartnern
  • die Bedeutung unternehmensübergreifender persönlicher Beziehungen für den Aufbau strategischer Allianzen zwischen Unternehmen

Die Untersuchung der verschiedenen Fragestellungen erfolgt sowohl durch eine Visualisierung der relevanten Netzwerke als auch durch den Einsatz analytischer Verfahren. Schließlich wird ein vierstufiges Modell vorgestellt, das eine idealtypische Anwendung von Strukturanalysen zeigt. Die Vorteile eines kontinuierlichen Monitorings von Beziehungsstrukturen in und zwischen Unternehmen werden dabei verdeutlicht.

Show description

Read Online or Download Unternehmensnetzwerke: Erfassung, Analyse und erfolgreiche Nutzung PDF

Best human resources & personnel management books

Winning the Global Talent Showdown: How Businesses and Communities Can Partner to Rebuild the Jobs Pipeline

Theres a starting to be consensus that the present activity improvement systemboth within the US and overseas--is badly damaged. Too many folks cant locate reliable jobs. Too many companies cant locate certified humans. Whats in the back of the deep expertise shortages that now confront the USA and lots more and plenty of the realm? and the way do we rebuild the pipeline?

Land and Land Appraisal

This ebook is designed to give these ideas and methods for land appraisal that are acceptable to all constructing international locations. Examples of particular occasions during which those suggestions were or will be followed are taken basically from monsoonal and equatorial Asia. it's during this area that the land/food/population challenge is such a lot acute.

The Everything HR Kit: A Complete Guide to Attracting, Retaining, and Motivating High-Performance Employees

Even if a company has a Human assets division, likelihood is it can take advantage of a few knowledgeable, useful and leading edge HR knowledge. ''The every thing HR Kit'' paves the way in which for any corporation huge or small to minimize worker turnover, increase the standard of its humans, and good fortune totally deal with their functionality.

Additional info for Unternehmensnetzwerke: Erfassung, Analyse und erfolgreiche Nutzung

Sample text

Im Folgenden beschreibe ich exemplarisch einige solcher Abhängigkeitsverhältnisse zwischen Beziehungen, wenngleich es sich dabei nicht um eine abschließende Darstellung handelt (vgl. hierzu stattdessen ausführlich Contractor et al. 2006). Anzumerken ist, dass sich die nachfolgenden Ausführungen auf gerichtete Beziehungen zwischen Akteuren beziehen, also auf Beziehungen, für die zwischen einem Beziehungsursprung und -ziel unterschieden werden kann. Im Falle ungerichteter Beziehungen reduziert sich die Anzahl möglicher Interdependenzstrukturen deutlich.

Daher werden im Rahmen dieses Buchs lediglich die grundlegenden Konzepte sozialer Netzwerke kurz wiedergegeben, die für das Verständnis der Fallstudien relevant sind. 1 Abgrenzung des Netzwerks Viele quantitative Ansätze der empirischen Sozialforschung bauen auf der Analyse von Stichproben auf, die Untersuchung ganzer Populationen ist hingegen aus ökonomischen Gründen meist nicht sinnvoll oder möglich. Dies kann mehrere Ursachen haben. So umfasst für viele Fragestellungen die interessierende Grundgesamtheit so viele Elemente, dass eine Datenerhebung unter allen Elementen aus Zeit- und Kostengründen nicht in Erwägung gezogen werden kann.

So hängt beispielsweise das Geschlecht oder das Alter einer befragten Person ja in keiner Weise vom Geschlecht oder Alter der anderen Informationsgeber ab. Dies ist im Fall netzwerkanalytischer Verfahren, in deren Kern die Analyse relationaler Beziehungsdaten steht, grundlegend anders. Hier hat sich seit vielen Jahren die Annahme etabliert, dass Beziehungen – zumindest potenziell – keine unabhängigen Beobachtungen darstellen (Laumann und Pappi 1976; Brass et al. 2004; Carley und Krackhardt 1996).

Download PDF sample

Rated 4.35 of 5 – based on 18 votes